Temerosos por casos positivos de coronavirus en Grupo Salinas, y presionados por no hacer home office: así viven la pandemia los empleados de esta empresa.
Un envase de gel antibacterial, cubrebocas, en su mayoría brindados por el jefe inmediato o los guardias, algunos de ellos con un termómetro en el mejor de los casos, son las medidas en las que los empleados de empresas del Grupo Salinas tienen que confiar para no contagiarse de Covid-19.
Aunque muchos de los empleados realizan tareas que podrían ejecutarse a distancia, ya que solo requieren de una conexión de internet y un equipo de cómputo, sus superiores les han negado esta opción.
“Lo revisamos”, “Lo vemos”, o simplemente un “No se puede” son las respuestas que han recibido empleados de diversas empresas del grupo propiedad de Ricardo Salinas Pliego, el mutlimillonario mexicano que tras la llegada de la Cuarta Transformación brincó del quinto al segundo puesto entre los empresarios más acaudalados del país, ahora solo debajo del histórico magnate Carlos Slim.
“Al final uno va a trabajar pero asiste con mucho estrés, a veces intentas disimular la situación, relajarte un poco, pero en general todos los días sigues pensando sobre la situación y es una carga mental y emocional pesada, la gente está nerviosa, preocupada y sobre todo siempre pensando en proteger a los suyos”, narra en entrevista con Forbes uno de los empleados de Torre Esmeralda que prefirió no decir su nombre.
En un mensaje emitido por el inicio de la Fase 3, el subsecretario de Salud, Hugo López-Gatell, llamó a las empresas a permitir que sus trabajadores puedan trabajar sin presentarse a los sitios de trabajo.
“Si no hay las condiciones favorables para que las y los trabajadores dejen de ir a los espacios de trabajo porque temen por conservar el empleo y el salario, las personas no pueden dejar de acudir al espacio público y no se está reduciendo suficientemente los contagios”, indicó.
En las oficinas de Torre Esmeralda y de Tv Azteca se han confirmado casos de coronavirus. A este empleado le habría gustado que la empresa realizara pruebas masivas en el corporativo cada cierto tiempo para detectar los casos, así como dejar a las personas tomar sus vacaciones para aislarse si se consideraban sospechosos y permitirles el trabajo desde casa.
Ante esa propuesta de los empleados, la respuesta es negativa por los directivos.
“No (home office), ni horarios escalonados, ni guardias; varias veces hemos propuesto. Al principio estábamos esperando a que nos dejaran, pero hasta el día de hoy seguimos esperando”, comentó otra persona que labora en Torre Esmeralda.
La opción de dejar su trabajo no es posible para la mayoría de los empleados, mientras que otros están pensando en hacerlo cuando termine la contingencia, y algunos ya lo han hecho argumentando que no trabajarán en una empresa que se preocupe más por las ventas que por su salud.
“La empresa tomó una decisión radical y pues hay que acatar las instrucciones si no quieres perder tu empleo. Algunas personas ya están renunciando con el objetivo de no seguir corriendo ese riesgo, otros ya se aislaron de sus hijos, mujeres o esposos para protegerlos”, señala el primer empleado citado, que trabaja en Torre Esmeralda donde se encuentran las oficinas de Grupo Salinas Grupo Elektra, Banco Azteca y Seguros Azteca.
“Definitivamente no concuerdo con los valores de la compañía, con esto del covid-19 y su reacciones definitivamente me decepcionaron, es una empresa que claramente no se preocupa por su gente”, agregó
‘Salvar la economía significa salvar más vidas’: Salinas Pliego
El 24 de marzo, Salinas Pliego dirigió unas palabras a sus empleados, pues explicaba que los empleos y el tejido social debían seguir en marcha para mantener los sueños y las vidas de millones de personas con una estrategia “de lucha y trabajo”.
En esa misma semana había enviado un comunicado interno en el que insistía en que los negocios de la compañía son esenciales para que la economía siguiera marchando.
“Una gran parte de los servicios que brindamos a los mexicanos es esencial para el funcionamiento del país; por tanto, es nuestro deber mantener las puertas abiertas de Tiendas Elektra, Banco Azteca, Tv Azteca, Totalplay, tiendas Neto y el resto de nuestras unidades de negocio, que son indispensables para seguir sirviendo a México”, señala el comunicado interno.
Fuente: Forbes
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